Selon Mme Yonli, une jeune femme ayant tâté de la politique au Niger, le leadership féminin a bel et bien un avenir dans la mesure où, de plus en plus de femmes accèdent à des postes de responsabilité. Mieux celles-ci arrivent même à se distinguer donnant l’exemple. Pour illustrer les propos de Mme Yonli, on peut évoquer le cas de femmes comme Aichatou Mindaoudou qui, après avoir occupé le ministère des Affaires Étrangères pendant presque 10 ans, se retrouve aujourd’hui à la tête d’une structure onusienne en Côte d’Ivoire. C’est le cas également de Mme Abdoulaye Diori Kadidjatou Ly, présidente de la Cour constitutionnelle plusieurs années durant. Mme Yonli poursuit en illustrant avec l’exemple de Mme Bayard qui s’est présentée aux dernières élections présidentielles. On peut multiplier ainsi les exemples pour montrer la place de plus en plus importante qu’occupent les femmes dans les structures décisionnelles mais cela n’aurait-il été possible sans l’implication des nombreuses organisations féminines qui œuvrent dans notre pays et qui se sont donné comme mission de mobiliser et de former les femmes pour les amener à prendre elles-mêmes leur devenir en main. Eu égard à ces indices, on peut se permettre de penser que le leadership féminin peut avoir un avenir dans notre pays. Cependant, il ne faut pas perdre de vue que malgré les avancées remarquables que nous notons chaque jour dans l’amélioration des conditions de vie des femmes et de l’affirmation de soi, beaucoup reste encore à faire si les femmes veulent effectivement occuper la place qui est la leur dans notre société.
Mariama Souleymane Anza
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